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1.资历量化 对通过资格初审人员线上填报的经历、业绩等资料进行量化打分，主要包括应聘人员的教育经历、职称评定、任职经历、近三年考核结果和受表彰奖励情况等（具体维度和分值比例见附件4）。

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综合月薪7000元以上,工作时间- 两班倒（站班），半月轮换：白班：7:30-19:30，夜班：19:30-7:30，福利待遇：食宿：白班：免费午餐+晚餐（早餐自费2-5元）；夜班：免费宵夜（晚餐+早餐自费10元内）。

四、入场须知 成功购买联票的球迷，可分别在5月6日、5月10日、5月15日、5月23日四个主场赛事当日凭本人身份证入场观赛。

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以上岗位人员一经正式录用缴纳五险，享受节日福利，业绩优异者给予年奖等。

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2、岗位要求： （1）熟练使用电脑办公软件，高中以上学历。

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培训现场，执法人员结合夜市经营实际，用通俗语言解读计量管理新规，围绕贸易用秤使用、定期检定等硬性要求，纠正商户日常经营中的认知误区。

4、负责领导交办的其他工作。